澳门新葡京平台10月14日讯 法国媒体队报巴黎💬跟队记者Loïc Tanzi撰写了新的专栏文章,文章的标题是—K📹ylian Mbappé peut-il vraiment rompre son contrat avec le PSG ?

队报详细解释了一件事:姆巴佩在Mediapart爆料的水军事件之后,坚定了希望离队的想法,那么他是否可以如愿以偿呢?

在姆巴佩的“智囊团”中,有人有“奇思妙想”,认为可以让姆巴佩解除和巴黎的合同。这样的操作并不简单,特别是对于这样的职业球员来说,它会带来一些问题。

足球运动员的合同是固定期限合同(CDD),本质上要比无限期合同复杂得多。一位经常谈论这类话题的人士表示:“由于这些是短期合约,所以它们是固定的。”

一位劳动法专家解释说:“职业足球的合同是由固定期限合同构成的,你不能在CDD的期限之前解约或辞职。如果其中一方要‘打破’这份合同,这一方必须支付给另一方相应的补偿金。对于雇员来说,它是在合同结束前应支付的剩余工资。对于雇主🎍来说也是一样的,有时甚至更多,这相当于球员在🖨合同🐺到期前离Ⓜ开俱乐部时的‘转会费’。

以巴黎圣日耳曼的姆巴佩为例,如果球员决定不履行他的这份两年合同,他将不得不向巴黎支付一大笔钱,而且还要考虑到他目前非常高的薪酬。所⏰以本质上,下家巴不得姆巴佩自己出钱,也就🙏是说姆巴佩自己给自己付“转会费”,我们难以想象这种事情的发生。

在法律上,根据劳动法,如果姆巴佩通过引用Mediapart披露的相关水军事件的内容来谴责巴黎,他会胜诉吗?

CPC Associates公司专门从事劳动法的律师Jérémie Delattre解释道:“在这种情况下,必须证明雇主犯了严重的错误,一个简单的错误是不够的。所以第一个问题就是,雇主犯的错误到底是否明确。如果是这种情况⤴,就必须证明它特别严重。即使这些信息不是非常恶毒,法官也可以认为有过错,但这取决于相关各方的解释。”

Delat🚐tre继续表示:“球员可能会在对峙中被引导去强调对他的雇主忠诚的义务,在社交网络信息的案件中,法院可以认为巴黎忽视了其忠诚义务,但随后就有必要证明雇主参与其中,对于姆巴佩和团队而言,要证明巴黎真正参与了这件事很不容易。

最简单的方式就是,通过写信🌻给巴黎管理层来正式表达他们的愤怒,从而向他们施压,让他尽快离开(更有可能是在6月而不是1月)。这个案子应该朝这个方向发展。”

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